La edición de marzo incorpora un bloque específico dedicado a temas vinculados con el género y el trabajo.
El informe del nuevo módulo se realizó en base a desigualdades vinculadas con el género y el trabajo ya verificadas por varios indicadores sociolaborales. El estudio propone dos dimensiones de análisis: la percepción de dichas asimetrías y las representaciones que las avalan, sostienen o cuestionan.
En términos generales, el estudio revela un mundo laboral desnivelado por temas de género: las mujeres manifiestan más dificultades para encontrar un buen trabajo, sufren mayores riesgos de perder el que tienen y denuncian un menor cumplimiento de sus derechos laborales en relación con los respetados entre hombres.
En el plano de las representaciones que “explican” las asimetrías se refuerza la vigencia del paradigma patriarcal. Al mismo tiempo, se recogen indicios de un posible cambio cultural.
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