CETyD

Programa de fortalecimiento de capacidades institucionales en gestión del diálogo y la negociación en el trabajo

En acuerdo con la Secretaría de Gestión y Empleo Público de la Jefatura de Gabinete de Ministros de la Nación, el CETyD (IDAES-UNSAM) dictó un curso de formación destinado a directivos y personal de las áreas de recursos humanos de distintos organismos de la administración pública nacional.

El cuerpo docente estuvo integrado por reconocidos expertos en la materia y con amplia experiencia en la gestión: Eduardo Salas, Lilia Alonso, Lucila Taboada, Mauricio Riafrecha, Mariela Liuni y Julieta Falótico.
Participaron integrantes de más de 15 organismos y el programa abordó las siguientes temáticas:
  • Ejes conceptuales de la relación de empleo público
  • Diálogo colectivo y participación plural
  • Reglas y métodos para el desarrollo de una negociación
  • Diálogo colectivo y Asociaciones sindicales. Representación colectiva. Pluralidad de representación. Derechos involucrados.
  • Gestión de la negociación colectiva
  • Gestión del conflicto colectivo
  • Principales instituciones laborales. Interpretación jurisprudencial
  • Modos de conclusión de la relación laboral

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Nota actualizada el 21 de diciembre de 2020

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