Programa de fortalecimiento de capacidades institucionales en gestión del diálogo y la negociación en el trabajo

En acuerdo con la Secretaría de Gestión y Empleo Público de la Jefatura de Gabinete de Ministros de la Nación, el CETyD (IDAES-UNSAM) dictó un curso de formación destinado a directivos y personal de las áreas de recursos humanos de distintos organismos de la administración pública nacional.

El cuerpo docente estuvo integrado por reconocidos expertos en la materia y con amplia experiencia en la gestión: Eduardo Salas, Lilia Alonso, Lucila Taboada, Mauricio Riafrecha, Mariela Liuni y Julieta Falótico.

Participaron integrantes de más de 15 organismos y el programa abordó las siguientes temáticas:

Ejes conceptuales de la relación de empleo público
Diálogo colectivo y participación plural
Reglas y métodos para el desarrollo de una negociación
Diálogo colectivo y Asociaciones sindicales. Representación colectiva. Pluralidad de representación. Derechos involucrados.
Gestión de la negociación colectiva
Gestión del conflicto colectivo
Principales instituciones laborales. Interpretación jurisprudencial
Modos de conclusión de la relación laboral