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Si se considera el promedio de los salarios de seis de los convenios más destacados y se toman como referencia las expectativas de inflación relevadas por el Banco Central, la implementación del aumento adicional del 5 % propuesto por el Gobierno implicaría que la contracción de los salarios reales en relación a 2017 pase del 4,2 % al 2,2 %.
Por Diego Schleser (director de Estudios e Investigación) y Matías Maito
En comparación con 2015, la caída sería del 5,6 %, en lugar del 7,4 %. Las cláusulas gatillo automáticas constituyen una herramienta útil en un contexto de incertidumbre respecto de la trayectoria inflacionaria.
Para preservar la capacidad de compra de los trabajadores en el actual contexto, la propuesta debiera incluir una cláusula que establezca aumentos salariales en forma automática una vez que la inflación acumulada en el año supere el aumento total del salario pactado en 2018. Una vez activada, dicha cláusula debería determinar aumentos salariales equivalentes a la variación del IPC de cada mes de referencia.
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